Administração

Escola de Negócios • Curitiba

Atualmente muitas empresas públicas e privadas reúnem profissionais de diferentes áreas de formação para trabalhar em torno de objetivos associados à eficiência, eficácia e efetividade para elevar níveis de competitividade. Cada vez mais as equipes diversificadas são tendência no mercado de trabalho. Porém, é preciso que os diversos profissionais disponham de competências relacionadas à gestão de maneira a elevar os resultados de sinergia organizacional. É pensando nisso, que a especialização em Administração foi desenvolvida: para proporcionar aos profissionais de diferentes expertises em profissionais também competentes em gestão. Além disso, esses profissionais terão condições de abrir os próprios negócios nas áreas em que são melhores, gerando novas oportunidades econômicas e sociais.

As estratégias didáticas previstas para o curso privilegiam a experimentação prática de técnicas, associada a uma sólida base conceitual, escolha que valoriza tanto a experiência dos alunos, quanto o oferecimento de um conteúdo de alto nível. Além das disciplinas do curso, a Escola de Negócios oferece, aos profissionais estudantes um conjunto de atividades complementares que tem por objetivo ampliar as experiências teóricas e práticas a serem adquiridas no curso, como torneio de gestão empresarial da Escola de Negócios (com premiação para os vencedores), vivência empresarial junto a natureza, palestras com profissionais de notoriedade nacional. Une-se a isto, a possibilidade de viver uma experiência internacional (as atividades de intercâmbio não estão inclusas nos valores propostos como investimento do curso).

Os cursos de Especialização oferecidos pela Escola de Negócios PUCPR respeitam uma mesma estrutura com quatro grandes núcleos, alinhados aos modernos conceitos e ferramentas de gestão:
– Núcleo de Formação Específica (NFE)
Desenvolve competências na área escolhida pelo estudante.
– Núcleo de Formação Institucional (NFI)
Aborda as competências relacionadas à ética, à ciência e à pesquisa (trabalho de conclusão de curso).
– Núcleo de Formação Geral Negócios (NFGN)
Busca desenvolver competências transversais às áreas de Negócios. As aulas poderão ser em conjunto com outras turmas, permitindo o compartilhamento de ideias e a ampliação da rede de relacionamentos. Divididas em disciplinas obrigatórias e duas eletivas (o estudante poderá escolher disciplinas que melhor atendam às suas expectativas profissionais, dentre as oferecidas na Escola de Negócios, independentemente do curso de especialização).
– Núcleo de Formação Geral (NFG)
Oferece as competências e ferramentas essenciais aos profissionais da área escolhida. As aulas poderão ser em conjunto com estudantes de outros cursos do Núcleo escolhido

PROCESSO DE ADMISSÃO

  • PASSO 1 - Preenchimento da Ficha de Inscrição
  • PASSO 2 - Pagamento da Inscrição (R$ 80,00)
  • PASSO 3 - Seleção pelo Coordenador (conforme critério de classificação)
  • PASSO 4 - Pagamento da Matrícula

Público-alvo

Profissionais das diversas áreas de formação superior que encontram-se em fase profissional que demande competências relacionadas a gestão em função dos novos desafios da carreira bem como a disposição para empreender em novos negócios.

Critérios de Classificação

Após a inscrição, agendar entrevista pelo e-mail pos.escoladenegocios@pucpr.br identificando o nome do curso no assunto do e-mail.

outras informações

Cronograma

Início das aulas:

20/09/2017

Término das aulas

14/05/2019

Entrega do trabalho final

19/09/2019

Horários da aulas

Quarta - feira: 19h00 às 23h00
Quinta - feira: 19h00 às 23h00

Periodicidade

Semanal

Coordenador

Nome: Allan Esron Pereira Inacio
Telefone: (41) 3271-2131/2093
Horário de Atendimento: Das 9h às 21h (de segunda à sexta-feira)

Investimento

Investimento Taxa de inscrição Hora-aula* Vagas Inscrição
Valor: 25x R$ 599,00 R$80,00 450 60
Desconto de 50% na matrícula aos candidatos que se inscreverem até o dia 02/07/2017 (somente cursos presenciais e semipresenciais).
* Hora-aula equivale a 48 minutos.

Disciplinas

Ética

Carga horária: 12 horas

Conteúdo:
Análise dos principais modelos éticos ocidentais, tais como: ética das virtudes aristotélica, ética da interioridade cristã, ética do dever kantiana, ética da responsabilidade de Hans Jonas e suas contribuições na formação humana, especialmente na profissional, de acordo com a missão marista (missão da PUCPR). Identificação da relação entre os modelos acima destacados com as necessidades específicas das diferentes áreas do conhecimento. Discussão sobre a crise dos valores da contemporaneidade.

Estratégia Empresarial

Carga horária: 24 horas

Conteúdo:
Origem da estratégia. Mudança e impacto nas empresas e necessidade respostas às influências. 5ps do Mintzberg. Níveis da Estratégia. Ferramentas de análise estratégica. Análise de Recursos. Capacidades e Competências. Análise da Cadeia de Valor. Responsabilidade social em organizações e no ambiente social.

Laboratório de TCC

Carga horária: 12 horas

Conteúdo:
Objetivos e formatos dos trabalhos de conclusão de curso: case, projeto de intervenção e artigo. Delineamento de problemas de pesquisa e diagnóstico de problemas gerenciais. Fontes acadêmicas para construção de referencial teórico. Princípios de metodologia: tipo de pesquisa, população e amostra, técnicas de coleta e análise de dados.

Finanças

Carga horária: 24 horas

Conteúdo:
Administração Financeira. O Ambiente Operacional da Empresa. Demonstração do Resultado do Exercício. Balanço Patrimonial. Demonstração do Fluxo de Caixa. Análise Vertical e Horizontal. Análise por Índices. Análise DUPONT.

Marketing

Carga horária: 24 horas

Conteúdo:
Conceitos e evolução. Marketing de varejo, industrial e de serviços. Composto de Marketing. Orientação para o Mercado. Segmentação de mercado e tendências.

Operações

Carga horária: 24 horas

Conteúdo:
A função operações (produção). O papel estratégico das operações. Estratégia de operações: conteúdo, processo e contexto. Dimensões competitivas das operações. Áreas de decisão de um sistema de operações. Elaboração de estratégias de operações. Modelos baseados em recursos e capacitações. Visão da manufatura. Funções dos sistemas de manufatura. Tipos de Sistemas de Produção. Etapas do planejamento da produção. Sistemas de gestão de materiais e estoques. Sistemas de planejamento, programação e controle de produção.

Gestão de Pessoas

Carga horária: 24 horas

Conteúdo:
Subsistemas de Gestão de Pessoas e Gestão Estratégica de Pessoas por Competências. Desenvolvimento Humano nas empresas. Relações de trabalho.

Internacionalização

Carga horária: 24 horas

Conteúdo:
Comércio internacional. Políticas. Instituições de regulamentação do comércio internacional. Acordos de comércio. Investimentos internacionais. Investimentos estrangeiros. Sistema financeiro internacional.

Gestão de Custos e Formação de Preços

Carga horária: 24 horas

Conteúdo:
Visão gerencial de custos. Classificação de custos. Custos para determinação da rentabilidade e lucratividade. Análise e controle de custos. Formação de preços. Cálculo e análise do ponto de equilíbrio.

Governança de Redes Estratégicas

Carga horária: 24 horas

Conteúdo:
Redes de Relacionamento: Interorganizacionais e Intra-organizacionais. Estruturas de Redes de Relacionamento. Difusão TecnológicaTécnicas de Análise de Redes. Relações Cooperativas e Competitivas.

Gestão da Logística

Carga horária: 24 horas

Conteúdo:
Visão estratégica do negócio e da função produção. Efeito volume-variedade. Tipos de processos produtivos. Arranjo físico. Planejamento e controle da produção. Kanban, JIT e outras ferramentas. Previsão de demanda. Dimensionamento e controle de estoques. Suplly Chain. Cooperação entre elos da cadeia.

Sistemas de Qualidade

Carga horária: 24 horas

Conteúdo:
Modelos de gestão para certificação (ISOs). Modelo sistêmico de gestão para a excelência do desempenho. Fundamentos e critérios da Fundação Nacional da Qualidade. Sistema de Gestão da Qualidade (SGQ). Gestão para a Melhoria Contínua.

Gestão da Informação e do Conhecimento

Carga horária: 24 horas

Conteúdo:
Conceitos de informação e conhecimento. TICs Tecnologia de Informação e Comunicação. Gestão das informações estratégicas da empresa. Gestão das informações comparativas. Gestão do Conhecimento Organizacional e do Capital Intelectual

Eletiva I

Carga horária: 24 horas

Conteúdo:

Eletiva II

Carga horária: 24 horas

Conteúdo:

Comportamento Gerencial

Carga horária: 24 horas

Conteúdo:
Níveis do comportamento organizacional: pessoas, grupos e sistemas organizacionais; Gestão da diversidade e diferenças individuais; Desenvolvimento interpessoal; Poder, política e conflito nas organizações; Liderança estratégica; Introdução ao processo decisório; Comprometimento e satisfação no trabalho; Estresse e qualidade de vida no trabalho.

Corpo docente

Allan Esron Pereira Inacio
Mestre
Carlos Augusto Candeo Fontanini
Doutor
Celia Regina Dias Von Linsingen
Especialista
Corpo Docente da PUCPR
Especialista
Corpo Docente de Filosofia da PUCPR
Doutor
Cristiano de Oliveira Maciel
Doutor
Glauco Vinicius de Franca Furstenberger
Mestre
June Alisson Westarb Cruz
Doutor
Luis Antonio Verona
Doutor
Luiz Carlos Duclos
Doutor
Marciano de Almeida Cunha
Doutor
Rene Bergel
Mestre
Rony Ahlfeldt
Doutor

Convidados

Carlos Rodolfo Reissmann
Rui Wagner Ribeiro Sedor
Sandra Mara Choma

Documentos

A entrega da documentação deverá ser realizada após o recebimento do e-mail de confirmação do curso pela PUCPR na Secretaria de Educação Continuada, localizada no 1º andar – Bloco Amarelo, para os alunos do Câmpus Curitiba. Nos demais Câmpus, a entrega da documentação deverá ser encaminhada ao SIGA – Atendimento ao Aluno, de cada unidade. Nas demais Cidades, o coordenador do curso irá receber a documentação a partir do 1º dia de aula

 

Lista de documentos obrigatórios para matrícula

  • Fotocópia simples do RG;
  • Fotocópia autenticada em frente e verso do diploma de graduação ou documento original de declaração de conclusão do curso (a declaração NÃO substitui o diploma, que deve ser entregue posteriormente);
  • 1 (uma) via assinada do Contrato de Prestação de Serviços Educacionais  (Disponível no portal do aluno MINHAPUCPR).
  • Carteirinha estudantil – a foto será feita na Secretaria de Educação no momento da entrega da documentação acima. OBS: A carteirinha estudantil será emitida somente para as turmas confirmadas.

Jaraguá do Sul – SC – Secretaria Rua dos Imigrantes, 500 – Rau Telefone: (47) 3275.8219.

E-mail pos@católicasc.org.br

Joinville – SC – Secretaria Rua Visconde de Taunay, 247 – Centro Telefone: (47) 3145.9700.

E-mail pos.joi@católicasc.org.br

Londrina – PR Av. Jockey Club, 485 – Vila Hípica Telefone: (43) 3372.6000.

E-mail pos.londrina@pucpr.br

Maringá – PR – SIGA Avenida Duque de Caxias, 1020 – Zona 7 Telefone: (44) 3025.8709.

E-mail pos.maringa@pucpr.br

Toledo – PR – SIGA Avenida da União, 500 – Jardim Coopagro Telefone: (45) 3277.8600.

E-mail pos.toledo@pucpr.br